Synaptic organizations : creating new knowledge

La Organización creadora de conocimiento, la organización sináptica

• Auteur / Autrice : Claudia Rocío Gonzalez Perez
• Direction : Henri Savall, Mónica Casalet
• Type : Thèse de doctorat
• Discipline(s) : Sciences de gestion
• Date : Soutenance en 2006
• Etablissement(s) : Lyon 3 en cotutelle avec Universidad autónoma metropolitana (Mexico)

Mots clés

Mots clés contrôlés

Technologies de l'information et de la communication

Gestion des connaissances

Sociologie des organisations

Échange de savoirs

Apprentissage organisationnel

Résumé

Notre objectif est de comprendre le transfert de connaissance entre le secteur productif et le secteur académique à partir de réseaux de connaissance reliés par des organisations nodales. Cette recherche étudie la trajectoire institutionnelle d'une organisation qui fonctionne comme traducteur organisationnel : Le Laboratoire de Cómputo(LC). La création, l'évolution et la formation de nouvelles capacités dans le secteur des Technologies de l'Information et la Communication (TICs), consolident un nouveau style de lien. La thèse aborde la construction de capacités organisationnelles et entrepreneuriales qui sont traduites dans des formes réussies de lien entre le secteur académique et l'industrie. La méthodologie se base sur le Modèle de Gestion Socio-économique (MGSE) à partir d'une recherche-intervention et l'analyse de métaphores pour développer une analyse organisationnelle de l'étude de cas