Travailler fatigue. L'architecture au premier quart du XXIème siècle : travail réel, fonction d'encadrement, syndicalisations.

Hard Labour. Architecture in the first quarter of the 21st century: work, class contradictions, unionisation.

• Auteur / Autrice : Giulia Tellier
• Direction : Jacques, dit jac Fol
• Type : Projet de thèse
• Discipline(s) : Architecture
• Date : Inscription en doctorat le 01/09/2021
• Etablissement(s) : Université Paris sciences et lettres
• Ecole(s) doctorale(s) : École doctorale Lettres, Arts, Sciences humaines et sociales (Paris ; 2010-....)
• Partenaire(s) de recherche : Laboratoire : ACS XIXème-XXème Siècle - Architecture, Culture, Société XIXe-XXIe siècles
• Partenaire(s) de recherche : établissement opérateur d'inscription : Ecole Nationale supérieure d'architecture Paris-Malaquais

Mots clés

Mots clés libres

Travail

Capitalisme

Architecture

Syndicalisme

Work

Capitalism

Architecture

Unionism

Résumé

Le travail architectural recouvre un large ensemble de tâches, et il est réalisé par des individus différents statuts d'emploi, parfois situés à des positions antagonistes dans les rapports de production. Mais cette réalité est rarement décrite, et peu théorisée. Cette thèse prend donc pour point de départ ce manque de descriptions et de théories quant à la réalité du travail architectural contemporain, et plus précisément des modes et des rapports de production et de reproduction de l'architecture sous le capitalisme. Contribuer à palier ce manque, que l'on qualifie d'épistémique, devient un objectif de recherche qui permet d'identifier un certain nombre d'invisibilisations idéologiques ainsi qu'un processus de fétichisation du travail par le biais d'arguments esthétiques, techniques, moraux, sociaux voire environnementaux. C'est ensuite depuis l'expérience individuelle du travail, et plus précisément depuis l'expérience de l'exploitation, qu'est traité l'enjeu du travail réel en architecture, à la fois dans les « antres productifs » que sont les agences d'architecture et les chantiers, mais aussi au sein des récents mouvements de syndicalisation de travailleuses et travailleurs en entreprise d'architecture, en France. L'objectif de cette recherche est donc triple : l'identification des invisibilisations produites par la fétichisation du travail architectural ; l'élaboration d'une compréhension du travail architectural réel depuis l'expérience de l'exploitation ; et enfin l'analyse des récents mouvements de syndicalisation de travailleuses et travailleurs en architecture au prisme du « ménage à trois » de la lutte des classes, et donc des contradictions de la classe d'encadrement.

Architectural work covers a wide range of tasks and is carried out by individuals with different employment statuses, sometimes in antagonistic positions in the relations of production. However, this reality is rarely described or theorised. This thesis therefore takes as its starting point this lack of descriptions and theories regarding the reality of contemporary architectural work, and more specifically the modes and relationships of production and reproduction of architecture under capitalism. Contributing to filling this gap, which we describe as epistemic, becomes a research objective that allows us to identify a number of ideological invisibilisations as well as a process of fetishisation of work through aesthetic, technical, moral, social and even environmental arguments. It is then from the individual experience of work, and more specifically from the experience of exploitation, that the issue of real work in architecture is addressed, both in the ‘productive dens' that are architectural agencies and construction sites, but also within the recent unionisation movements of workers in architectural firms in France. The objective of this research is therefore threefold: to identify the invisibilisation produced by the fetishisation of architectural work; developing an understanding of real architectural work from the perspective of exploitation; and finally, analysing recent unionisation movements among architectural workers through the prism of the ‘ménage à trois' of class struggle, and thus the contradictions of the managerial class.