Conduite du changement : maitrise des risques professionnels.

change management : prevention of occupational risks

• Auteur / Autrice : Seydina mouhamed Sy
• Direction : Karim Said
• Type : Projet de thèse
• Discipline(s) : Sciences de gestion
• Date : Inscription en doctorat le 01/09/2016
• Etablissement(s) : université Paris-Saclay
• Ecole(s) doctorale(s) : École doctorale Sciences de l'Homme et de la société (Sceaux, Hauts-de-Seine ; 2015-2020)
• Partenaire(s) de recherche : Laboratoire : Laboratoire de recherche en Management LAREQUOI
• Partenaire(s) de recherche : établissement de préparation de la thèse : Université de Versailles-Saint-Quentin-en-Yvelines (1991-....)

Mots clés

Mots clés libres

Conduite du changement

Santé et sécurité au travail

Prévention

Risque professionnel

Accident de travail

Maladie professionnelle

Change management

Occupational risks

Prevention

Occupational risks

Work accident

Occupational disease

Résumé

L’objet de ma thèse s’inscrit dans le cadre de « la conduite du changement dans un contexte d’élaboration des mesures (prévention et protection) pour la maitrise des risques professionnels en zones industrielles ». Cet objet sera étudié, non seulement, sous l’angle de la construction d’une approche visant à maitriser les risques liés à la santé et à la sécurité au travail. Mais aussi, l’importance d’une certification SST, le rôle, les responsabilités ainsi que l’implication des managers de proximité sur la SST seront mis en exergue.

The subject of my thesis is part of the «issue of change management in the context of the development of preventive measures for the control of occupational hazards in industrial zones''. We will examine the subject in two main stages: first, from the point of view of the construction of an approach aimed at controlling risks related to health and safety at work. Next, we will examine the importance of OSH certification, the role, responsibilities and involvement of Field managers in OSH.