La philanthropie et son impact sur le développement: cas de la Côte d'Ivoire.

Philanthropy and its impact on development: the case of Côte d'Ivoire.

• Auteur / Autrice : Kouassi Aristide Koffi
• Direction : Dominique Glaymann
• Type : Projet de thèse
• Discipline(s) : Sciences Sociales
• Date : Inscription en doctorat le 05/09/2016
• Etablissement(s) : université Paris-Saclay
• Ecole(s) doctorale(s) : École doctorale Sciences sociales et humanités (Versailles ; 2020-....)
• Partenaire(s) de recherche : Laboratoire : Centre Pierre Naville, Laboratoire de sociologie
• Partenaire(s) de recherche : Référent : Université d'Évry-Val-d'Essonne (1991-....)

Mots clés

Mots clés libres

Développement

Philanthropie

Côte d'Ivoire

Rse

Philanthropy

Ivory Coast

Development

Csr

Résumé

La fin de l'État providence marquée par la crise financière a favorisé l'émergence et l'implication accrue des philanthropes dans la gestion des questions sociales. Le recours à ces nouveaux acteurs de développement est devenu incontournable. Dans ce contexte, les particuliers, les Fondations, les ONG et les entreprises ont investi dans la solidarité internationale à travers des actions individuelles et coordonnées. L'éclosion d'une « philanthropie d'entreprise » s'est ensuite développée et s'est positionnée progressivement dans les objectifs globaux de développement durable. La philanthropie privée a été suscitée par des chefs de grandes entreprises dont la plupart ont tenté de moderniser son approche. Elle a pris plusieurs formes et s'est développée au fil des années. On relève plusieurs actions issues de la mutation de la philanthropie privée, notamment la philanthropie d'entreprises. La création d'un indice d'impact similaire n'est-il pas opportun pour la philanthropie d'entreprise au vu des fonds non négligeables qui sont alloués ? Les entreprises ne trouvent-elles aucun intérêt à évaluer ce genre d'activité ou ne se sentent-elles pas redevables à aucune des entités que sont les employés, les communautés locales et même à l'État? Il s'agit dans cette étude, de présenter en première partie, la philanthropie d'entreprise notamment ses acteurs, ses secteurs et modes d'investissements, tout en analysant le modèle Français. La seconde partie de cette étude sera consacrée à l'approche méthodologique et aux perspectives de recherche. De façon opérationnelle, nous tenterons de mettre en rapport les effets des investissements de la philanthropie d'entreprise sur les populations d'un pays en développement tel que la Côte d'Ivoire.

The end of the welfare marked by the financial crisis state has fostered and the increased involvement of philanthropists in the management of social issues. The use of these new actors of development has become unavoidable. In this context, individuals, foundations, NGOs and companies have invested in international solidarity through individual and coordinated actions. The outbreak of a 'corporate philanthropy' then developed and positioned itself gradually into the overall objectives of sustainable development. Private philanthropy was sparked by heads of large companies, most have tried to modernize its approach. It has taken many forms and has developed over the years. It notes several shares resulting from the mutation of private philanthropy, including corporate philanthropy. Creating a similar impact index can be appropriate for corporate philanthropy in view of the significant funds allocated? Do companies not find interest in evaluating such activities or do they feel indebted to any of the entities that are employees, local communities and even the state? In this study present in the first part, the corporate philanthropy especially its actors, sectors and investments models in face of the French model. The second part of this study will be devoted to the methodological approach and research perspectives. Operationally, we try to relate the effects of corporate philanthropy investments on the populations of developing countries such as Côte d'Ivoire.