L'effectivité des normes de l'Organisation internationale du travail : étude de cas sur le travail des enfants
Auteur / Autrice : | Sylvie Dumanoir |
Direction : | Jean-Marc Thouvenin |
Type : | Thèse de doctorat |
Discipline(s) : | Droit international public |
Date : | Soutenance le 08/12/2021 |
Etablissement(s) : | Paris 10 |
Ecole(s) doctorale(s) : | École Doctorale Droit et Science Politique (Nanterre, Hauts-de-Seine ; 1992-...) |
Partenaire(s) de recherche : | Laboratoire : Centre de droit international (Nanterre) |
Jury : | Président / Présidente : Isabelle Daugareilh |
Examinateurs / Examinatrices : Jean-Marc Thouvenin, Isabelle Daugareilh, Emmanuelle Mazuyer, Marina Eudes, Jean-Claude Javillier | |
Rapporteurs / Rapporteuses : Isabelle Daugareilh, Emmanuelle Mazuyer |
Résumé
L’Organisation internationale du travail a adopté une convention visant à élever l’âge minimum d’admission à l’emploi dès 1919, année de sa création. Le travail des enfants a connu une forte augmentation, notamment dans les années 1990. Depuis, l’OIT a adopté d’autres conventions dont une sur les pires formes de travail des enfants. Elle a également érigé en principe fondamental l’abolition effective du travail des enfants. Alors que le phénomène connaît en 2021 une nouvelle augmentation, qu’en est-il de l’effectivité des normes de cette organisation ? Une action normative aux multiples facettes allant de l’adoption de conventions à l’assistance technique aux États en passant par les instruments d’autorégulation des entreprises peut-elle permettre une inversion de la tendance ?