Thèse de doctorat en Sciences de gestion
Sous la direction de Zeineddine Khelfaoui.
Soutenue le 25-09-2020
à Montpellier 3 , dans le cadre de École doctorale 60, Territoires, Temps, Sociétés et Développement (Montpellier ; 2015-....) , en partenariat avec Acteurs, ressources et territoires dans le développement (Montpellier ; Perpignan) (laboratoire) et de Acteurs- Ressources et Territoires dans le Développement / UMR ART-Dev (laboratoire) .
Le président du jury était Florence Noguera.
Les rapporteurs étaient Anne Loubes, Sofiane Tahi.
Il est ici question de valider la possibilité d'un transfert des compétences dans les centres de coworking et de voir si ces derniers offrent ou non la possibilité d'une accélération desdites compétences.
Optimal skills transfer in coworking spaces
The issue is to analyse the possibility of a transfer of skills in coworking centers and to see if they offer or not the possibility of an acceleration of these skills.
Il est disponible au sein de la bibliothèque de l'établissement de soutenance.