Les relations progres technique-emploi : le cas de l'industrie electronucleaire

The relations between technologival innovation and employment : the case of the nuclear industry

• Auteur / Autrice : Pascal Corbel
• Direction : André Maïsseu
• Type : Thèse de doctorat
• Discipline(s) : Sciences de gestion
• Date : Soutenance en 2000
• Etablissement(s) : Versailles-St Quentin en Yvelines

Mots clés

Mots clés contrôlés

Politique nucléaire

Progrès scientifique et technique

Économie du travail

Emploi

Résumé

Le but de cette these est d'apporter un nouvel eclairage au probleme des relations entre progres technique et emploi. Elle vise a mieux comprendre les mecanismes en jeu de maniere a ce qu'ils puissent etre integres davantage en amont dans la strategie technologique des entreprises. Dans cette optique, le titre i combine donc des concepts et des outils historiques, economiques, sociologiques et degestion des ressources humaines. Nous avons ainsi pu constater que ces approches convergeaient sur certains points cles : notamment un raisonnement en termes de systemes techno-economiques et l'importance croissante du savoir. Nous montrons comment ces elements peuvent etre pris en compte dans la gestion des entreprises. Nous avons egalement elabore une methode permettant d'evaluer les effets surl'emploi d'une nouvelle technologie a partir des effets de compensation engendres par cette derniere, que nous avons applique a l'industrie electronucleaire. Si le modele complet n'a pu etre applique qu'a la france, une enquete menee au niveau mondial nous a permis de collecter des donnees permettant des comparaisons internationales. En plus de montrer qu'une industrie tres capitalistique peut generer un grand nombre d'emplois, essentiellement indirects et induits, ce qui rend leur evaluation d'autant plus delicate, cette etude montre clairement qu'a partir du meme choix technique de base, on peut aboutir a des situations tres differentes en matiere d'emploi, en fonction de la strategie suivie pour le mettre en oeuvre.