Demande de travail, structures et stratégies d'entreprises : une analyse théorique et empirique

Labour demand, structures and strategies of firms : a theoretical and empirical analysis

• Auteur / Autrice : Mohamed Bayad
• Direction : Daniel Zajdenweber
• Type : Thèse de doctorat
• Discipline(s) : Sciences économiques
• Date : Soutenance en 1990
• Etablissement(s) : Nancy 2

Mots clés

Mots clés contrôlés

Planification stratégique

Marché du travail

Économie du travail

Résumé

L'objet de cette thèse est de présenter une analyse dynamique des comportements d'ajustements de l'emploi et de la demande de travail en relation avec les structures et les stratégies d'entreprises. Cette recherche est menée à partir d'un échantillon de 1285 entreprises de l'industrie française sur la période 1974-1985.

The subject of this thesis is to present a dynamic analysis of behavioural adjustments in employment and in labour demand related to company structure strategy. The research has been undertaken using a sample of 1285 firms of the french industrial sector over the period 1974-1985.