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Dates de soutenance :


Etablissements :

Valider et fermer
  • Montpellier 2 (3)
  • Clermont Auvergne (1)
  • Evry-Val d'Essonne (1)
  • Lyon (1)
  • Lyon 3 (1)
  • Montpellier 3 (1)
  • Paris 9 (1)
  • Rennes 1 (1)
  • Tours (1)
  • Université de Paris (2019-....) (1)

Etablissements :

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Disciplines :

Valider et fermer
  • Sciences de gestion (8)
  • Gestion (2)
  • Sciences de Gestion (2)

Disciplines :

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Ecoles Doctorales :

Valider et fermer
  • École doctorale Sciences économiques et gestion (Lyon) (2)
  • 262 - SCIENCES JURIDIQUES, POLITIQUES, ECONOMIQUES ET DE GESTION (1)
  • ED 245 Sciences économiques, juridiques, politiques et de gestion (1)
  • Ecole doctorale de Dauphine (Paris) (1)
  • Sciences de la Société : Territoires, Economie, Droit - SSTED (1)
  • École doctorale 60, Territoires, Temps, Sociétés et Développement (1)
  • Économie et Gestion de Montpellier (École Doctorale ; 2009-2014) (1)

Ecoles Doctorales :

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Langues :

Valider et fermer
  • français (8)

    Langues :

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    Directeurs de thèse :

    Valider et fermer
    • Abraham Jocelyne (1)
    • Alis David (1)
    • Baret Christophe (1)
    • Barth Isabelle (1)
    • Brasseur Martine (1)
    • Chanlat Jean-François (1)
    • Commeiras Nathalie (1)
    • Everaere Christophe (1)
    • GENOT CLAUDE (1)
    • Halgand Nathalie (1)
    • Loubes Anne (1)
    • Mahé de Boislandelle Henri (1)
    • Naro Gérald (1)
    • Ndiaye Adama (1)
    • Noguera Florence (1)
    • Rochette Corinne (1)

    Directeurs de thèse :

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    Domaines :

    Valider et fermer
    • Gestion et organisation de l'entreprise (11)
    • Sciences sociales, sociologie, anthropologie (1)

    Domaines :

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    12 thèses pour "Tensions de rôle"

    Le processus de socialisation organisationnelle des "établis" face au changement de leur rôle prescrit : le cas des agents de la filière Transport-Mouvement de la SNCF

    par Mélia Djabi sous la direction de Jean-François Chanlat - Paris 9

    Sciences de gestion

    Soutenue le 24-11-2014
    thèse soutenue

    Tensions de rôle et stratégies d’ajustement : une application au secteur agricole

    par Sandrine Benoist sous la direction de Jocelyne Abraham et de Adama Ndiaye. - Tours

    Sciences de Gestion

    En préparation depuis le 18-11-2019
    thèse en cours de préparation

    Tensions de rôle des cadres dans une collectivité territoriale : une étude empirique

    par Eric Scarazzini sous la direction de Florence Noguera - Montpellier 3

    Sciences de gestion

    En préparation depuis le 01-09-2019
    thèse en cours de préparation

    L'influence des trois formes de tensions de rôle sur l'absentéisme et l'intention de départ du personnel infirmier

    par Sophie Randon (Michaudet) sous la direction de Christophe Baret - Lyon 3

    Sciences de gestion

    Soutenue le 25-09-2015
    thèse soutenue
    Accéder en ligne

    Tensions de rôle et stratégies d'ajustement chez les cadres de santé : une étude empirique à l'hôpital public.

    par Audrey Rivière sous la direction de Nathalie Commeiras et de Anne Loubes. - Montpellier 2

    Sciences de gestion

    Soutenue le 05-12-2014
    thèse soutenue

    ...de rôle. H4a : La réinterprétation positive modère la relation entre les tensions de rôle et le...

    Accéder en ligne

    Contribution à l'étude des tensions de rôle des agents de maîtrise en milieu industriel : une étude empirique

    par Anne Loubes sous la direction de Henri Mahé de Boislandelle - Montpellier 2

    Sciences de gestion

    Soutenue en 1997
    thèse soutenue

    Du praticien hospitalier au médecin-gestionnaire : hybridation du métier et tensions de rôle : Une étude exploratoire

    par Guylaine Loubet sous la direction de Nathalie Halgand et de Gérald Naro. - Montpellier 2

    Sciences de gestion

    Soutenue en 2007
    thèse soutenue

    Une autre façon de penser les générations au travail : l’empreinte générationnelle organisationnelle : recherche-action chez ERDF (ENEDIS)

    par Nathalie Dumouchel sous la direction de Christophe Everaere - Lyon

    Sciences de Gestion

    Soutenue le 29-11-2016
    thèse soutenue
    Accéder en ligne

    Tensions de rôle versus tensions de gouvernance publique: l'exemple du manager de proximité et de l'équipe infirmière dans les hôpitaux publics français

    par Murrim Ceccato (Mban manfoumbi) sous la direction de Corinne Rochette - Clermont Auvergne

    Gestion

    Soutenue le 13-11-2019
    thèse en cours de préparation

    Gestion du fait religieux et tensions de rôle des managers de proximité : une recherche-intervention au sein d'une grande entreprise française de télécommunication.

    par Jean christophe Volia sous la direction de Martine Brasseur et de Isabelle Barth. - Université de Paris (2019-....)

    Sciences de gestion

    En préparation depuis le 01-02-2017
    thèse en cours de préparation

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