Accidents du travail  Accompagnement  Accord collectif  Accord d'entreprise  Accord de branche  Accord de gestion sur l'emploi  Accord de groupe  Accord de méthode  Accès au travail  Actes unilatéraux  Action collective  Action sociale  Adaptation  Allemagne  Appréciation du motif économique  Aptitude  Aptitude effective  Aptitude juridique  Articulation des rapports de travail au niveau du groupe de sociétés  Associé  Assurance de responsabilité  Asymétrie  Asymétrie d'information  Automatisation  Carrière  Coemploi  Comité d'entreprise  Comité de groupe  Complémentaire  Compte personnel d'activité  Conflits collectifs  Congé d'études  Congé individuel de formation  Consentement  Consentement  Contrat de travail  Democratie  Diffusion juridique  Douaire  Droit -- Allemagne  Droit -- France  Droit  Droit allemand  Droit comparé  Droit de la fonction publique  Droit des sociétés  Droit du travail  Droit français  Droit privé  Droit privé du travail  Droit social  Droit à la vie privée  Démocratie  Emploi  Emploi menacé  Employabilité  Employeur  Employeur de fait  Employeur et employé  Employeur non contractuel  Emprise  Entreprise publique  Entreprises -- Réorganisation  Entreprises  Espace de travail  Femme  Femmes -- Droits  Femmes  Flexisécurité  Fonction publique  Fonds de sécurisation des parcours professionnels  Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels  Formation  Formation professionnelle -- Droit  Formation professionnelle continue  France  Frontières  GPEC  Garantie collective  Gestion  Groupe  Groupe d'entreprises  Groupe de sociétés  Groupement d'employeurs  Groupes de sociétés  Groupes de sociétés et droit du travail  Hybridation  Identification de l'employeur au sein du groupe de sociétés  Indemnisation sociale  Indépendance financière  Inemployabilité  Information  Information-consultation  Informatique et relations professionnelles  Innovations technologiques  Insertion professionnelle  Internet -- Utilisation à des fins personnelles au travail  Internet  Internet en milieu de travail  Intérêt collectif  Iran  Liberté d'entreprendre  Libertés économiques  Licenciement -- Droit  Licenciement collectif  Licenciement pour motif économique  Licenciement économique  Licenciements économiques  Main-d'oeuvre -- Planification  Maladie professionnelle  Maladies professionnelles -- Indemnisation  Mise à disposition des salariés  Mobilité  Mobilité professionnelle  Mobilités  Modèle  Mutualisation  Négociation collective  Négociation territoriale  Négociations collectives  Orientation professionnelle  Parcours  Parcours professionnels  Part successorale  Participation  Parties  Patrimoine  Personnalité morale  Personnel -- Droits  Personnel  Personnes morales  Plan de formation  Plan de sauvegarde de l'emploi  Pouvoir  Pouvoir  Pratiques numériques de travail  Principe de l'autonomie juridique de la personne morale  Procédure d'information-Consultation  Procédures collectives  Professionnelles  Protection  Protection des salariés  Prêt de main d'oeuvre  Reclassement  Reclassement des salariés  Recours collectifs  Relations collectives  Relations numériques  Relations professionnelles  Relations sociales  Relations triangulaires de travail  Représentants du personnel  Représentation collective  Représentation du personnel  Responsabilité civile  Restructuration  Risque professionnel  Réseaux sociaux  Réseaux sociaux  Réseaux sociaux d'entreprise  Salarié  Santé  Secteur d'activité  Senior  Service public  Sociale  Sociétés  Solidarité  Statut réglementaire du personnel  Syndicats  Sécurisation  Sécurisation des parcours professionnels  Sécurité sociale -- Droit  Sécurité sociale -- Prestations supplémentaires  Sécurité sociale  Technologies de l'information et de la communication  Temps de travail  Théorie des contrats implicites  Tiers  Tiers  Transfert d'entreprise  Travail -- Accidents -- Indemnisation  Travail temporaire  Travailleurs  Travailleurs licenciés -- Reclassement  Unité économique et sociale  Vie privée  Éducation permanente  Égalité  Évaluation  

Alexandre Fabre a rédigé la thèse suivante :


Alexandre Fabre dirige actuellement les 3 thèses suivantes :

Droit privé et sciences criminelles
En préparation depuis le 25-09-2019
Thèse en préparation

Droit privé et sciences criminelles
En préparation depuis le 01-09-2019
Thèse en préparation

Droit social
En préparation depuis le 06-11-2015
Thèse en préparation


Alexandre Fabre a été président de jury des 4 thèses suivantes :

Droit privé et sciences criminelles
Soutenue le 29-11-2018
Thèse soutenue

Droit social
Soutenue le 05-03-2018
Thèse soutenue


Alexandre Fabre a été rapporteur des 9 thèses suivantes :

Droit privé et sciences criminelles
Soutenue le 25-10-2018
Thèse soutenue

Droit privé et sciences criminelles (droit social)
Soutenue le 19-12-2017
Thèse soutenue

Droit privé
Soutenue le 16-06-2016
Thèse soutenue


Alexandre Fabre a été membre de jury des 5 thèses suivantes :

Droit privé et sciences criminelles
Soutenue le 30-11-2018
Thèse soutenue

Droit social
Soutenue le 31-05-2017
Thèse soutenue
Droit privé
Soutenue le 05-12-2016
Thèse soutenue