Connexion
Retour à l'accueil
  • Toutes les thèses
  • Thèses en préparation
  • Personnes
  • Organismes
Désactiver l'autocomplétion Activer l'autocomplétion






Effacer

Recherche avancée
Uniquement les thèses en préparation dont la soutenance est prévue dans les 6 prochains mois
Uniquement les personnes en lien avec une thèse soutenue ou en préparation depuis moins de 5 ans
Uniquement les thèses soutenues Uniquement les thèses soutenues accessibles en ligne
SIGNALER une erreur

personne précédente
personne suivante

Ghulam Murtaza

est l'auteur d'une thèse

Conséquences du stress  Discrimination dans l'emploi  Déséquilibre « Effort-Récompense »  Efficience  France  France.  Justice organisationnelle  Justice sociale  L’injustice  Pakistan  Sensibilité à l'équité  Stress au travail  Stress lié au travail  Valeurs humaines  
Fullscreen

Conséquences du stress  Discrimination dans l'emploi  Déséquilibre « Effort-Récompense »  Efficience  France  France.  Justice organisationnelle  Justice sociale  L’injustice  Pakistan  Sensibilité à l'équité  Stress au travail  Stress lié au travail  Valeurs humaines  

Ghulam Murtaza a rédigé la thèse suivante :

Unfairness and stress at work : an examination of two competing approaches : organizational justice and effort reward imbalance

par Ghulam Murtaza sous la direction de Olivier Roques - Aix-Marseille

Sciences de Gestion
Soutenue le 23-03-2017
Thèse soutenue

Accéder en ligne
ABES
A propos | Assistance | CGU | Données personnelles | Mentions légales